一、首先应该具备有良好的一种职业态度，态度属于职业素养的核心，好的态度就比如负责的、积极的，建设性的，乐于助人等多方面的态度也是决定成败的一种关键因素。
二、敬业的精神，敬业精神以及合作的态度。敬业精神也就是在工作过程中将自己作为公司的一部分，不管做什么样的工作都一定要去做到更好，发挥出全部实力，对一些细小的错误一定要及时的去更正，敬业不仅仅只是吃苦耐劳，更重要的还是“用心”去做好公司所分配给的你每份工作。
三、职业道德
1、以诚实守信的一些态度对待所在职业；
2、廉洁自律，秉公办事；
3、严格的遵守职业规范以及公司的制度；
4、决不泄露公司的机密；
5、忠诚的对待公司；
6、公司的利益高于一切；
7、全力的去维护公司的品牌；
8、克服自私的心理，树立节约的意识；
9、培养职业美德，缔造人格魅力；
10、敬业也就是做事的基本原则。
参加员工职业素养培训，会给企业发展带来更多的机会，也会让员工更加忠实于企业，所以现在就可以报名参加员工职业素养培训。